近期以來,我國出口形勢不容樂觀,部分產(chǎn)業(yè)特別是紡織服裝、玩具、鞋帽等勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)未來仍面臨訂單量減少、訂單波動(dòng)加劇、短單小單比例持續(xù)上升的困難局面;與此同時(shí),以珠三角地區(qū)為代表的我國東部沿海地區(qū)制造業(yè)面臨的招工難、“用工荒”局面也沒有得到改善,常年高懸的招工條幅已經(jīng)成為這些地區(qū)的日常風(fēng)景。
“訂單荒”遭遇“用工荒”,本來看似矛盾的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象同時(shí)出現(xiàn),向市場發(fā)出了強(qiáng)烈的警示信號(hào)。不少企業(yè)和市場人士認(rèn)為,“雙荒”反常疊加的背后,是我國制造業(yè)特別是傳統(tǒng)勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)型步伐遭遇全球經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇步伐放緩沖擊的嚴(yán)峻現(xiàn)實(shí)。
用工淡旺季難預(yù)測
“干了18年企業(yè),現(xiàn)在是最迷茫的時(shí)候。”從一家夫妻店做起的廣東順德東原廚具公司常務(wù)副總經(jīng)理郭憲華說。
作為一家用工人數(shù)不超過500人的中小勞動(dòng)密集型企業(yè),他現(xiàn)在面臨的是淡旺季都缺人的窘境,究其原因,他認(rèn)為和“訂單節(jié)奏完全變亂”有直接關(guān)系。
“以往歐美經(jīng)濟(jì)正常的時(shí)候,市場態(tài)勢是制造和銷售雙方都可以預(yù)測的,因此用工淡旺季分明,企業(yè)也可以適應(yīng)調(diào)整;但今年以來,國際訂單不斷變短變急,有德國企業(yè)還向我們下過100件產(chǎn)品的訂單。
這種情況下,企業(yè)根本養(yǎng)不住人,也不敢養(yǎng)人,結(jié)果就是缺工成了常態(tài)?!肮鶓椚A說。
江蘇舜天股份有限公司副總經(jīng)理曹小建說,今年以來,歐美地區(qū)受限自身經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇緩慢,采購商采購意愿一直非常疲軟,訂單不足,在迫使我國相當(dāng)部分出口企業(yè)用工量維持在低水平的同時(shí),也大大壓縮了制造鏈條的調(diào)整、適應(yīng)能力。
加工資也招不到人
面對(duì)“訂單荒”和“用工荒”疊加的局面,部分專家和市場人士認(rèn)為,受國內(nèi)多方面因素影響,傳統(tǒng)勞動(dòng)密集型企業(yè)很難簡單通過提高工資、增加福利的方式加以應(yīng)對(duì),部分勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)中低端產(chǎn)能很可能不得不面對(duì)向海外轉(zhuǎn)移的前景。
長期跟蹤企業(yè)和市場動(dòng)態(tài)的山東省商務(wù)廳業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)辦公室副主任吳英喜說,“用工荒”的成因復(fù)雜,而新生代農(nóng)民工就業(yè)取向發(fā)生巨大變化,是重要因素之一。
從山東這一勞動(dòng)人口大省來看,年輕的“90后”農(nóng)民工出現(xiàn)了“寧愿在城市富余,不愿在農(nóng)村就業(yè);寧愿在服務(wù)業(yè)拿低工資、不愿意在制造業(yè)掙加班費(fèi);寧愿在城市奮斗,不愿在農(nóng)村享受”的突出特征,“從我們調(diào)查的情況看,這種心態(tài)不是企業(yè)可以通過提高工資就可以解決的?!?/P>
而“訂單荒”也使得我國大批傳統(tǒng)加工出口企業(yè)“提價(jià)”能力嚴(yán)重受限。在今年10月至11月舉行的第110屆廣交會(huì)上,許多企業(yè)反映,由于國際需求疲軟,歐美客商普遍不愿意大幅提升價(jià)格,加之原材料成本上升,企業(yè)在勞動(dòng)力價(jià)格提升方面的空間越來越受限制,“即使想通過加工資招人,也力不從心?!?/P>
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