2月8日，全省人力資源和社會保障工作會議在太原召開。會議全面總結(jié)了2009年人力資源和社會保障各項(xiàng)工作，安排部署2010年工作目標(biāo)任務(wù)。省政府副省長陳川平出席會議作了重要講話，充分肯定了2009年全省人力資源社會保障工作所取得的成績，對做好新年度工作提出了明確要求，并代表省政府與各市政府簽訂了《2010年全省就業(yè)及社會保險重點(diǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書》。省人力資源和社會保障廳廳長張健作了工作報告。
會議認(rèn)為，2009年是我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展最困難、受到?jīng)_擊最嚴(yán)重的一年，也是全省人力資源社會保障工作經(jīng)受壓力最大、工作任務(wù)最繁重的一年，更是我省人力資源社會保障事業(yè)發(fā)展歷程極不尋常、極不平凡的一年。一年來，全省各級人力資源和社會保障部門堅決貫徹中央和省委省政府決策部署，以“幫企業(yè)、保就業(yè)、促穩(wěn)定”為主線，同心同德，攻堅克難，圓滿完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，取得了顯著成績：金融危機(jī)背景下的保就業(yè)攻堅戰(zhàn)取得重大勝利；覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系全方位推進(jìn)；人事人才管理與服務(wù)全面加強(qiáng)；和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建活動成效明顯；機(jī)構(gòu)改革順利完成；為促進(jìn)全省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定做出了重要貢獻(xiàn)。
會議指出，當(dāng)前我省正處于轉(zhuǎn)型、跨越、崛起的關(guān)鍵時期，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的關(guān)鍵時期，新形勢新任務(wù)對人力資源社會保障工作提出了一系列新要求。一是轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展，對人力資源社會保障工作提出了新要求。二是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，推進(jìn)城鎮(zhèn)化進(jìn)程，對人力資源社會保障工作提出了新要求。三是進(jìn)一步改善民生，促進(jìn)和諧發(fā)展對人力資源社會保障工作提出了新要求。四是深化改革、加強(qiáng)政府自身建設(shè)，對人力資源社會保障工作提出了新要求。這些標(biāo)志著人力資源社會保障工作在全省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的作用越來越突出，任務(wù)越來越繁重，地位越來越重要。
會議指出，做好2010年人力資源社會保障工作的總體思路和目標(biāo)任務(wù)是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，認(rèn)真落實(shí)省十一屆人大三次會議以及全國人力資源社會保障工作會議的部署和要求，堅持改革創(chuàng)新，以人才戰(zhàn)略，改善民生為著力點(diǎn)，推進(jìn)兩大工程（創(chuàng)業(yè)就業(yè)、社會保障），加強(qiáng)三支隊伍建設(shè)（公務(wù)員、高層次人才、高技能人才），深化三項(xiàng)改革（事業(yè)單位人事制度、收入分配制度、養(yǎng)老保險制度），完善四個管理服務(wù)體系（公共就業(yè)服務(wù)體系、社會保險經(jīng)辦體系、勞動監(jiān)察執(zhí)法體系、勞動關(guān)系調(diào)處體系），夯實(shí)基層工作平臺，努力開創(chuàng)全省人力資源社會保障工作新局面。重點(diǎn)工作有九項(xiàng)：一是大力推進(jìn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程，千方百計擴(kuò)大就業(yè)。二是大力推進(jìn)社會保障工程，加快城鄉(xiāng)覆蓋步伐。三是加強(qiáng)公務(wù)員隊伍建設(shè)，提高依法行政能力。四是加強(qiáng)“兩高”人才隊伍建設(shè)，推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略。五是加強(qiáng)工資收入分配調(diào)控，提高各群體的勞動報酬。六是穩(wěn)慎推進(jìn)事業(yè)單位改革，增強(qiáng)事業(yè)發(fā)展活力。七是做好軍轉(zhuǎn)安置工作，確保各項(xiàng)政策落實(shí)。八是完善管理服務(wù)體系，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。九是加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社區(qū)公共服務(wù)平臺建設(shè)，夯實(shí)基層工作基礎(chǔ)。
會上陳川平副省長強(qiáng)調(diào)，人力資源和社會保障工作關(guān)系著經(jīng)濟(jì)社會的轉(zhuǎn)型發(fā)展，關(guān)系著改革發(fā)展穩(wěn)定大局，關(guān)系著人民群眾的切身利益，全省人力資源和社會保障系統(tǒng)要進(jìn)一步增強(qiáng)做好工作的使命感和責(zé)任感，加強(qiáng)學(xué)習(xí)借鑒，加強(qiáng)統(tǒng)籌謀劃，加強(qiáng)自身建設(shè)，從解決好涉及人民群眾切身利益的實(shí)事入手，全面完成各項(xiàng)任務(wù)，為推進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展，安全發(fā)展，和諧發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
會議還就加強(qiáng)人力資源社會保障部門自身建設(shè)，確保市縣機(jī)構(gòu)改革順利推進(jìn)并加速融合，提高干部隊伍素質(zhì)和能力提出了明確要求。各市政府分管人力資源社會保障工作的副市長，各市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)同志，省直有關(guān)部門和部分大型企業(yè)的負(fù)責(zé)同志400余人參加了會議。
